為進(jìn)一步做好我市就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作，拓寬青年就業(yè)途徑，促進(jìn)高校畢業(yè)生和青年就業(yè)能力、盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)《廣東省高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)和畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)條例》、《關(guān)于做好茂名市2024年“展翅計(jì)劃”廣東大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力行動(dòng)的通知》(團(tuán)茂聯(lián)發(fā)〔2024〕8號(hào))和《轉(zhuǎn)發(fā)廣東省人力資源和社會(huì)廳 廣東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦理指導(dǎo)清單(2021年修訂版)的通知》(粵人社規(guī)〔2021〕12號(hào))等通知規(guī)定，經(jīng)化州市就業(yè)服務(wù)管理中心向全市公開(kāi)收集，并審核用人單位在“廣東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)”的就業(yè)見(jiàn)習(xí)申請(qǐng)，共1家用人單位符合就業(yè)見(jiàn)習(xí)條件，可提供2個(gè)見(jiàn)習(xí)崗位?，F(xiàn)將我市2024年就業(yè)見(jiàn)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)予以公告，歡迎畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年報(bào)名參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。

　　1、畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的廣東省高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年;

　　3、具備見(jiàn)習(xí)崗位所要求的其他條件。

　　具體見(jiàn)習(xí)崗位信息詳見(jiàn)《化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位信息表》(見(jiàn)附件1)。

　　有申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)意向的人員請(qǐng)聯(lián)系用人單位并填寫《化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件2)，連同本人的身份證、畢業(yè)證或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(16-24歲失業(yè)青年)的原件與復(fù)印件到見(jiàn)習(xí)單位報(bào)名。見(jiàn)習(xí)單位通過(guò)“廣東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)”單位資質(zhì)申請(qǐng)和崗位新增發(fā)布后?？稍凇皬V東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)”就業(yè)見(jiàn)習(xí)板塊“求職人員查詢”發(fā)送邀請(qǐng)頁(yè)面上的畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生(畢業(yè)證書(shū)日期兩年內(nèi))或16至24歲失業(yè)青年(簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議前進(jìn)行失業(yè)登記，失業(yè)登記處于有效期內(nèi))參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。

　　1、見(jiàn)習(xí)單位根據(jù)報(bào)名情況和計(jì)劃人數(shù)，采取適當(dāng)方式擇優(yōu)錄用，見(jiàn)習(xí)單位登錄“廣東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)”的就業(yè)見(jiàn)習(xí)板塊進(jìn)行“就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員備案”填報(bào)相關(guān)內(nèi)容，并上傳附件(化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議和商業(yè)保險(xiǎn))提交化州市就業(yè)服務(wù)管理中心線上受理。同時(shí)備份《化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議》(見(jiàn)附件4)、《化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員花名冊(cè))(見(jiàn)附件3)及身份證、畢業(yè)證或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(均為復(fù)印件)等材料。經(jīng)審核確認(rèn)后，見(jiàn)習(xí)人員到見(jiàn)習(xí)單位報(bào)到。

　　2、見(jiàn)習(xí)期為3個(gè)月至1年。見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)人員由用人單位管理使用，其工作生活條件由用人單位提供。用人單位要切實(shí)履行見(jiàn)習(xí)人員管理主體責(zé)任，加強(qiáng)見(jiàn)習(xí)人員管理，依法提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，嚴(yán)格按照就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位政策建立健全規(guī)章制度，承擔(dān)日?？记诤凸芾砉ぷ鳌０凑铡罢l(shuí)用人、誰(shuí)管理”的原則，用人單位要加強(qiáng)見(jiàn)習(xí)崗位在崗人員管理，妥善處理見(jiàn)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，依法維護(hù)見(jiàn)習(xí)人員合法權(quán)益。見(jiàn)習(xí)期滿，鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位留用見(jiàn)習(xí)人員，依法及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　1、補(bǔ)貼條件：用人單位組織畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生(畢業(yè)證書(shū)日期兩年內(nèi))或16至24歲失業(yè)青年(簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議前進(jìn)行失業(yè)登記，失業(yè)登記處于有效期內(nèi))參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。按每月不低于當(dāng)?shù)剞┑凸べY的80%的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)見(jiàn)習(xí)人員支付工作補(bǔ)貼，購(gòu)買工傷或人身意外傷害保險(xiǎn)(已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的不符合補(bǔ)貼條件)。

　　2、補(bǔ)貼對(duì)象：符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。

　　3、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每月按不高于當(dāng)?shù)剞┑凸べY標(biāo)準(zhǔn)且不高于用人單位實(shí)際支付的工作補(bǔ)貼金額，給予補(bǔ)貼。補(bǔ)貼期限蕞少3個(gè)月蕞長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月。

　　4、補(bǔ)貼申請(qǐng)：見(jiàn)習(xí)人員期滿后(實(shí)際見(jiàn)習(xí)時(shí)間不少于3個(gè)月)起1年內(nèi)見(jiàn)習(xí)單位登錄“廣東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)”在“補(bǔ)貼申辦”板塊“就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼”填寫相關(guān)內(nèi)容并打印頁(yè)面中的“補(bǔ)貼申請(qǐng)表”、“補(bǔ)貼人員花名冊(cè)”、就業(yè)見(jiàn)習(xí)鑒定表、就業(yè)單位發(fā)放補(bǔ)貼明細(xì)帳(單)蓋章作為附件上傳提交，化州市就業(yè)服務(wù)管理中心線上受理。

　　現(xiàn)對(duì)見(jiàn)習(xí)用人單位及見(jiàn)習(xí)崗位進(jìn)行公告，如有異議，請(qǐng)?jiān)诠?個(gè)工作日內(nèi)向我局反映，受理股室：化州市就業(yè)服務(wù)管理中心就業(yè)管理股，電話。

　　附件1：2024年化州市第三批就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位信息表.xlsx

　　附件2：化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)申請(qǐng)表.doc

　　附件3：化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員花名冊(cè).xls

　　附件4：化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議.docx

　　附件5：化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)鑒定表(結(jié)束后).doc

　　附件6：化州市就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)表.docx

　　原標(biāo)題:2024年化州市第三批就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位公告

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